Les implications des femmes dans la Blockchain

“Satoshi est une femme!”
C’est ainsi que Carolyn Maloney, membre du Congrès de New York, a rassemblé la foule le 13 mai à l’événement «Women on the Block» à Brooklyn, New York, où plus de 300 personnes se sont réunies pour parler des crypto-monnaies et de la technologie de la Blockchain. L’événement arrive au moment de la tension au sein de la communauté crypto, alors que les stars de la Blockchain comme la directrice générale de Lightning Labs, Elizabeth Stark, pressent les intervieweurs d’arrêter de se demander ce que c’est que d’être une femme dans le monde des cryptos.
«Cessez de marginaliser et écrivez au sujet du travail impressionnant que font les femmes», a tweeté Stark en février.
Mais pour les dames de l’événement, il s’agit moins de créer une fracture et plus d’un répit de bienvenue du défi perpétuel d’être traité comme une licorne des cryptos, quand elles veulent juste discuter des cas d’utilisation et des applications.
Fidèle à cela, beaucoup de discussions de la journée ont porté sur les opportunités d’affaires dans l’espace, de l’utilisation de la technologie pour faire la lumière sur l’industrie immobilière opaque à l’utilisation de la chaîne de blocs pour la gestion de la chaîne alimentaire.
Néanmoins, le fait est que les femmes soient toujours sous-représentées dans les positions de privilège et de pouvoir dans tous les domaines – et l’industrie de la Blockchain ne fait pas exception.
Sur la base des résultats d’une enquête internationale sur Quartz menée auprès de 378 sociétés de cryptage et de Blockchain financées par capital-risque entre janvier 2012 et janvier 2018, environ 8,5% ont une femme dans l’équipe fondatrice, contre 17,7% dans l’ensemble de l’industrie technologique.

Et selon de nombreuses femmes présentes à l’événement, ce manque de parité entre les sexes pourrait considérablement freiner l’industrie naissante.
“Les femmes ont une meilleure compréhension et différentes priorités concernant cette technologie”, a déclaré à la foule Eva Kaili, membre du Parlement européen, en ajoutant:

“Nous croyons qu’avec ces outils, vous pouvez avoir une forte influence sur l’avenir.”

Effectivement, les femmes à l’événement, y compris l’entrepreneur allemand Masha McConaghy, co-fondateur de BigchainDB et le protocole océanique, a déclaré à CoinDesk que les femmes pourraient bénéficier de la technologie de la Blockchain, peut-être, plus encore que les hommes.
En effet, les femmes sont toujours confrontées à des problèmes d’accès et d’autonomisation financiers – les femmes constituent la majorité des pauvres du monde, selon la Banque mondiale – et un système de pseudonyme et de censure pourrait apporter une solution.
Par exemple, en Arabie saoudite, les femmes sont toujours légalement interdites de recevoir un prêt ou une licence commerciale jusqu’à ce que deux hommes témoignent pour elle. Et selon la Coalition nationale contre la violence domestique, au moins 94 pour cent des femmes victimes de violence conjugale étaient également victimes d’abus économiques, où l’agresseur contrôlait son accès aux revenus ou aux services financiers.
McConaghy a déclaré à CoinDesk: “Nous ne l’avons toujours pas [la liberté], mais nous allons vers elle.”
En écho, l’ingénieur nigérian Ese Mentie, qui travaille avec ConsenSys sur le projet d’identité blockchain uPort, a déclaré à CoinDesk:

“Il y a encore des femmes dont les maris et les pères les contrôlent et elles ne peuvent pas accéder à leur propre argent.”

Pour elle, les pratiques d’entreprise inclusives sont la clé pour construire des solutions pour une Blockchain efficaces qui prennent en compte ces différents problèmes que les femmes endurent.
“S’il y a de la diversité, ces conversations auront lieu”, a-t-elle dit.
Et cela pourrait arriver plus tôt que prévu. Kaili a célébré le fait que les femmes occupent des postes de direction très rapidement dans l’espace, pas seulement en termes d’entrepreneuriat, mais aussi en ce qui concerne la recherche juridique, la diplomatie et les projets open-source.
C’est logique, a-t-elle poursuivi, considérant que le boom des cryptomonnaies popularise les conversations que les femmes entretiennent depuis des années sur l’accès et le contrôle financiers.
Pour beaucoup de femmes à l’événement – qui, le jour de la fête des mères, ont amené des mères, des filles et des sœurs – la clé pour obtenir plus de femmes dans l’espace est l’éducation.
Les programmes d’éducation et les initiatives de partage de données, comme Women Who Code, étaient des sujets brûlants. Et il a même été proposé que les événements Women on the Block devraient partir sur la route.
S’exprimant sur un panel concernant l’investissement dans la technologie de la Blockchain, Liz Rabban, vice-présidente du développement commercial chez Celsius Network, une plateforme de prêt décentralisée, a déclaré:
“Le concept de décentralisation et d’autonomisation ne peut exister que si nous avons l’éducation.”
Et ces déclarations sur l’éducation ont généralement recueilli plus d’applaudissements que même la déclaration d’ouverture de Maloney au sujet de Satoshi [Nakamoto], le créateur pseudonyme du bitcoin, la crypto-monnaie qui a initialement stimulé toute cette excitation.
Pourtant, Kaili a rapidement noté que l’industrie de la chaîne de blocs ne ferait que «reproduire les problèmes que nous avons déjà» si les dirigeants ne donnent pas la priorité à la parité entre les sexes.
Mais en connaissant les luttes auxquelles sont confrontées les femmes de l’industrie, et plus largement encore, le ton de la journée n’a pas été découragé. En fait, beaucoup de femmes plaisantaient sur les avantages actuels d’être une minorité dans l’espace – y compris le fait qu’il n’y a presque jamais une ligne pour les restrictions de la femme.
Traduit librement depuis coindesk.com


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